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A compter du 1er janvier 2019, le taux des cotisations patronales d’assurance maladie est réduit de six points pour les salariés dont les rémunérations n’excèdent pas 2.5 SMIC.

Par ailleurs, en compensation de la suppression du CICE, les allègements généraux de cotisations sociales sont aménagés en 2019 en deux temps. La réduction générale de cotisations est étendue aux cotisations de retraite complémentaire, à compter du 1er janvier 2019, ainsi qu’aux cotisations d’assurance chômage, à compter du 1er octobre 2019.

La mise en œuvre de ces mesures emporte des incidences sur plusieurs dispositifs d’exonérations spécifiques (contrats d’apprentissage, contrats de professionnalisation…)